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A fintech de Jack Dorsey (fundador do Twitter), dona do Cash App e Square, anunciou a demissão por e-mail de 931 funcionários, cerca de 8% da força de trabalho.
O artigo 62 da CLT estabelece exceções em que o trabalhador pode atuar sem hora extra, independentemente do horário de início ou fim da jornada. Nesses casos, a empresa não é obrigada a pagar horas extras, pois o contrato já prevê essa condição.
Jensen Huang é um empresário e engenheiro eletricista americano, cofundador e CEO da Nvidia. Sob sua liderança, a empresa se tornou a maior do mundo em valor de mercado durante o boom da IA em 2024.
A faculdade de RH prepara profissionais para a gestão de pessoas, cobrindo áreas como recrutamento, desenvolvimento e legislação trabalhista. Os cursos mais comuns são o Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos e o Bacharelado em Administração com foco em RH.
Estudo realizado pela HR Tech, em parceria com a Offerwise, também aponta que 67% dos profissionais que trabalham remotamente aceitariam mudar para o regime híbrido ou presencial se o salário fosse maior
O pagamento antecipado ocorre quando o valor é quitado antes do prazo, transferindo riscos ao pagador, como não entrega ou custos extras.
A Lei 14.457/22, Emprega Mais Mulheres, fortalece a empregabilidade, impulsiona o crescimento profissional e combate a discriminação, estimulando as empresas a implementarem ações eficazes para promover a inclusão feminina no mercado de trabalho.
A taxa de desemprego no Brasil, divulgada pelo IBGE com base na PNAD Contínua, é a porcentagem de pessoas na força de trabalho que estão desempregadas.
A escolha das profissões é crucial para a vida profissional. Conhecer as opções disponíveis e alinhá-las ao seu perfil pode ajudar na decisão certa.
ikigai, proposito no trabalho
Descubra como o ikigai, conceito japonês de propósito,
O quiet cracking, ou desgaste invisível, é uma
profissões perigosas
As profissões de risco expõem trabalhadores a perigos

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